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QUIPILDOR MAURO NICOLAS C/ EM.P.EM S.R.L Y OTROS S/ DESPIDO

La homologación del acuerdo conciliatorio en un proceso laboral por despido. La sentencia aprobó el acuerdo por su conformidad con la ley, estableciendo un pago de $3.000.000 en cuotas, con costas a cargo de las demandadas y regulación de honorarios profesionales.

Homologacion acuerdo conciliatorio Despido Ley 15.057 Honorarios Costas Proceso laboral Pago en cuotas Regulacion de honorarios Acuerdo extrajudicial Costo procesal

¿Qué se resolvió en el fallo?

El actor, Mauro Quipildor, demandó a Em.P.Em S.R.L y otros por despido. La sentencia homologó un acuerdo conciliatorio entre las partes, en la suma de $3.000.000, que fue pactado en audiencia el 09/09/2025. La decisión consideró que la conciliación no vulnera principios de orden público, que la renuncia de derechos no tiene valor y que la misma favorece la celeridad procesal. El acuerdo establece un pago inicial de $2.000.000 en 10 días y el resto en 10 cuotas mensuales de $100.000. Además, se regulan honorarios, costas y obligaciones de acreditación para las partes. La homologación se realiza en cumplimiento del art. 15 de la Ley de Contrato de Trabajo. La sentencia se fundamentó en la validez de la conciliación, la conformidad de las partes y la interés en la resolución efectiva del litigio, sin disidencias relevantes en el voto.

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