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GONZALEZ JUAN RAMON c/ PROVINCIA ART S.A. s/ACCIDENTE - LEY ESPECIAL

La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo modificó parcialmente la sentencia que condenó a la aseguradora por incapacidad y prestaciones derivadas de un accidente laboral, aplicando criterios actualizados de actualización y tasas de interés para mejorar la cuantía de la indemnización.

Incapacidad Tasas de interes Accidente laboral Riesgos del trabajo Interes moratorio Actualizacion de prestaciones Decreto 669/19 Ley 24.557 Ley 26.773 Justicia laboral.


- Quién demanda: Juan Ramón González

¿A quién se demanda?

Provincia ART S.A.

¿Cuál es el objeto del reclamo?

Determinación de incapacidad y cobro de prestaciones en el marco de las leyes 24.557 y 26.773, por accidente laboral ocurrido el 11/07/2011 y enfermedades profesionales relacionadas.

¿Qué se resolvió?

La Cámara hizo lugar en parte al recurso del demandante y modificó la aplicación de las tasas de actualización e intereses, estableciendo un mecanismo que asegura un monto actualizado y con intereses adecuados desde el accidente hasta la liquidación definitiva.

¿Cuáles son los fundamentos principales?

La Cámara consideró la validez del decreto 669/19 en materia de actualización de prestaciones, señalando que mejora las prestaciones y es un mecanismo válido y excepcional. Se estableció que el capital de condena ($60.848,08) debe actualizarse con el índice RIPTE desde la fecha del accidente (11/07/2011) hasta la liquidación definitiva, añadiéndole un interés moratorio del 6% anual desde esa fecha. La interpretación del decreto 669/19 se basa en que la norma busca mantener el valor real de las prestaciones, y que el sistema de actualización debe ajustarse a la evolución de los salarios. La Cámara rechazó la normativa de la SSN (Resoluciones 1039/2019 y 332/2023) por exceder los límites de la competencia administrativa y afectar derechos laborales, aplicando además un interés puro del 6% anual desde el accidente hasta la liquidación. La sentencia también impuso costas a la parte vencida y regularizó honorarios en función del mérito y extensión del trabajo realizado.

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