GAITAN LEONARDO ANGEL C/ PREVENCIÓN ASEGURADORA DE RIESGOS DEL TRABAJO S.A. S/ ACCIDENTE DE TRABAJO - ACCION ESPECIAL
La homologación del acuerdo conciliatorio en un reclamo por accidente de trabajo, que establece una suma de $8.500.000 a favor del trabajador, fue aprobada por el tribunal. La resolución destaca que el acuerdo es una justa composición de derechos e intereses, sin violar el orden público, y que la demanda fue reajustada en esa suma. La decisión se fundamenta en que la conciliación cumple con los requisitos legales y que la aceptación del acuerdo no implica renuncia de derechos por parte del trabajador ni reconocimiento de hechos por parte de la demandada, aplicándose las disposiciones del art. 263 y 275 de la LCT, además del art. 30 de la ley 15.057. La homologación también impone costas a la demandada y regula los honorarios profesionales, además de establecer formas de pago directo para garantizar el cobro del capital acordado.
¿Qué se resolvió en el fallo?
El tribunal homologó el acuerdo conciliatorio celebrado entre Gaitán Leonardo Angel y Prevensión Aseguradora de Riesgos del Trabajo S.A. en un proceso por accidente de trabajo, considerando que el mismo representa una justa composición de derechos y que no viola disposiciones de orden público. La resolución justificó que el acuerdo fue arribado en condiciones de equidad, sin que implicara renuncia de derechos ni reconocimiento de hechos, y que la suma acordada de $8.500.000 fue ajustada en el proceso. Se destacó que la aceptación del acuerdo y su homologación garantizan la seguridad jurídica y el cumplimiento de los derechos del trabajador, en línea con la normativa aplicable, incluyendo la ley 15.057 y la Ley de Contrato de Trabajo. Asimismo, se reguló el pago de costas y honorarios, estableciendo un sistema de pago directo en cuentas bancarias para facilitar el cobro de los importes, considerando la naturaleza alimentaria del capital.
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