AVILA, AURORA ANGELICA C/ PIPOLO, MONICA PAOLA S/DESPIDO
La homologación de acuerdo conciliatorio en un proceso laboral entre Aurora Ángela Avila y Monica Piopolo. El tribunal consideró que lo pactado cumple con los requisitos legales y que no implica renuncias de derechos ni afecta el orden público, homologando el acuerdo y estableciendo las costas.
¿Qué se resolvió en el fallo?
La parte actora, Aurora Ángela Avila, demandó a Monica Piopolo por despido. Las partes celebraron un acuerdo conciliatorio el 26/08/25, que fue sometido a homologación por el tribunal. Los jueces evaluaron que lo pactado cumple con los requisitos legales y que representa una justa composición de derechos e intereses, por lo que decidieron homologar el acuerdo en todos sus términos (arts. 15 de la Ley 20.744, 833 y sigts. del C. Civil, 73 y concs. del CPCC, 24, 30 y 89, ley 15.057). La resolución también dispuso las costas a cargo de la demandada, con excepción del 50% de la Tasa de Justicia, que será soportada en partes iguales por ambas partes, y fijó montos específicos en pesos argentinos y plazos para el depósito de los fondos y pago de honorarios, incluyendo la regulación de honorarios profesionales en base a la Ley 14.967 y ajustes por recargo de ley y condiciones tributarias. Se notificó a las partes y se instruyó sobre la denuncia de cuentas y cumplimiento de aportes por parte de los profesionales intervinientes.
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