R., N. S. c/ MUNICIPALIDAD DE SUARDI s/ MEDIDA CAUTELAR AUTONOMA

- Quien demanda (Actor): N. S. R., empleada municipal cesanteada por inasistencias injustificadas. Demandado: Municipalidad de Suardi. Objeto: La suspensión de los efectos de la resolución 2/2018 que dispuso su cesantía y el restablecimiento de su situación laboral. Decisión: La Cámara hizo lugar a la medida cautelar, ordenando la reposición de la actora en su cargo si su estado de salud lo permitiera, condicionando la vigencia a su colaboración en el cuidado de su salud y de sus hijos, y la adopción de medidas por parte de la Administración en caso contrario.

¿Cuáles son los fundamentos principales?

La Cámara consideró que la omisión de la Administración de evaluar las circunstancias particulares de la actora, que presentaba trastornos psiquiátricos y embarazo en el momento de la cesantía, vulneraba el principio de tutela administrativa efectiva y el derecho a la salud. Se destacó que la historia clínica revelaba una grave alteración de juicio y comunicación, que afectaba su capacidad laboral, y que la Administración no había considerado estos aspectos en la sanción. La decisión jurisprudencial citada, como el precedente "Galvagno", refuerza la protección del derecho a la salud, especialmente en casos de embarazo y patologías que comprometen la salud mental. La resolución también subrayó que la firmeza del acto no impedía la adopción de medidas cautelares si existía riesgo de daño irreparable.