QUIROGA GUSTAVO ADOLFO C/ FEDERACION PATRONAL SEGUROS S.A.U. S/ HOMOLOGACION DE CONVENIO
Homologación del acuerdo conciliatorio por la demanda de trabajador por incumplimiento y pago de indemnización laboral. La Cámara confirma la homologación del convenio y las condiciones pactadas, considerando que no vulnera norma alguna de orden público y que la conducta de las partes se ajusta a la normativa de la LCT.
¿Qué se resolvió en el fallo?
El actor, Gustavo Adolfo Quiroga, demanda a Federación Patronal Seguros S.A.U. en el marco de un acuerdo conciliatorio celebrado el 22/05/25. El tribunal analiza que el convenio no vulnera norma alguna de orden público y se ajusta a los arts. 12 y 15 de la Ley de Contrato de Trabajo (LCT). Se destaca que la homologación se realiza por la suma de $5.000.000, con condiciones de pago, cláusulas penales y penalizaciones en caso de incumplimiento, incluyendo intereses por mora y calificación de conducta temeraria si no se cumple. La decisión incorpora además regulación de honorarios, costas y depósito de los montos en la cuenta sueldo del trabajador, en línea con la normativa laboral vigente. La decisión fundamenta que el acuerdo refleja una justa composición de la litis y que la conducta de las partes se ajusta a la normativa laboral, en particular, que no existe vulneración de orden público ni de derechos laborales esenciales. Además, se considera que la homologación cumple con los requisitos formales y sustanciales, y que la conducta de la demandada no es temeraria ni maliciosa.
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