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ESCOBAR, CAROLINA HAYDEE c/ AEGIS ARGENTINA S.A. (EX ACTIONLINE DE ARGENTINA S.A.) Y OTRO s/DESPIDO

La actora promovió demanda por despido y enfermedad laboral. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo modificó parcialmente la sentencia, aumentando el monto indemnizatorio por despido e indexando el crédito, pero mantuvo el rechazo de la acción por enfermedad laboral.

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Despido y enfermedad laboral (hipoacusia)
- Decisión: Se hizo lugar parcialmente al recurso, modificando el monto indemnizatorio por despido y ordenando la indexación del crédito, pero se mantuvo el rechazo de la acción por enfermedad laboral. Fundamentos principales:
- Respecto al despido, la Cámara consideró que si bien no se acreditó la causal invocada por la empleadora, tampoco se probaron los adicionales reclamados por la trabajadora (horas extras, art. 1 ley 25.323, daño moral, etc.), salvo el incremento por falta de entrega de certificados previstos en el art. 80 LCT.
- En relación a la enfermedad laboral, la Cámara concluyó que si bien la trabajadora sufrió una hipoacusia leve, la misma no generaba incapacidad física de acuerdo a la Tabla de la AMA, por lo que confirmó el rechazo de este reclamo.
- Respecto a los accesorios, la Cámara declaró la inconstitucionalidad de la prohibición de indexación de deudas, y dispuso la actualización del crédito por IPC más una tasa de interés del 3% anual.

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