RIZZOLI, MARIANO HERNAN c/ SERBECO S.A. s/DESPIDO
Trabajador demandó por despido injustificado. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo confirmó la decisión de primera instancia que hizo lugar parcialmente a la demanda.
Despido injustificado
¿Qué se resolvió?
La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo confirmó la sentencia de primera instancia que hizo lugar parcialmente a la demanda.
Los principales fundamentos fueron:
- El empleador demostró la justa causa de despido del trabajador, al acreditar que el trabajador tuvo una conducta inapropiada al retirarse del establecimiento luego de una consulta sobre repuestos.
- La Cámara consideró correcta la valoración de la prueba testimonial realizada por el juez de primera instancia.
- Respecto a la multa del art. 80 LCT, se confirmó que el empleador no entregó el certificado que debía servir al trabajador para obtener un nuevo empleo, incumpliendo la obligación legal.
- No se consideró que el accionar del empleador haya sido temerario o malicioso para aplicar la sanción del art. 275 LCT.
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