GALIANO LILIANA BEATRIZ C/ FRITZ CECILIA VIVIANA y otro/a S/DESPIDO
La sentencia rechaza la demanda por despido y daños, confirmando la registración laboral y la inexistencia de incapacidad, y ordena el pago de indemnizaciones y sanciones. El tribunal también confirma la improcedencia de la inconstitucionalidad planteada y la responsabilidad de la empleadora y la ART.
¿Qué se resolvió en el fallo?
- La actora Liliana Beatriz Galiano demanda a Cecilia Viviana Fritz por despido, diferencias salariales, daños y perjuicios, y sanciones.
- La demandada reconoce la relación laboral desde el 7/1/2011 en categoría vendedora media jornada, pero cuestiona la antigüedad y las condiciones del vínculo.
- La sentencia establece que la relación laboral inició en esa fecha, desempeñándose en el marco del Convenio 130/75, por media jornada, sin irregularidades registrales.
- La pericia contable y la documentación obrante en autos confirman la registración y la correcta individualización de la relación laboral.
- Se concluye que no corresponde aplicar sanciones por deficiencias registrales, ni indemnización por despido, dado que no se acreditan incumplimientos o irregularidades.
- Respecto a la lesión por costocondritis, el dictamen médico concluye que no existe incapacidad sobreviniente ni lesión física que justifique el reclamo, por lo que se rechazan los daños reclamados.
- La responsabilidad de la ART es desestimada por falta de prueba y por haberse dado el alta médica sin incapacidad.
- La sentencia condena a la demandada al pago de la sanción del art. 80 de la Ley de Contrato de Trabajo, intereses y entrega del certificado laboral, además de costas.
- Se rechazan los planteos de inconstitucionalidad y los reclamos de daños por enfermedad profesional, confirmando la validez de la normativa vigente.
- Se regularizan honorarios y costas en consecuencia.
- La sentencia confirma la improcedencia de los reclamos económicos y laborales, y la responsabilidad de la empleadora y ART en la causa.
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