FREIJE CAROLINA DANIELA C/ RED HOTELERA IBEROAMERICANA S.A. y otro/a S/ MATERIA A CATEGORIZAR

- La actora Carolina Daniela Freije demandó a las empresas Red Hotelera Iberoamericana S.A. y Presidente S.A. UTE por diferencias salariales, certificaciones y aportes sociales, reclamando también multas por incumplimiento.
- La demandada Presidente UTE, y posteriormente Red Hotelera, invocaron la existencia de acuerdo homologado en sede administrativa, que acreditaba la entrega de certificados y pago de aportes, y alegaron prescripción y falta de acción en relación a los períodos posteriores a la desvinculación.
- La sentencia judicial, basada en la existencia de dicho acuerdo homologado, declaró la cosa juzgada administrativa y rechazó la demanda en su totalidad, considerando que la actora no probó incumplimientos ni aportes no realizados, y que la documentación entregada contenía la información correcta de los períodos laborales.
- La jurisprudencia citada en la sentencia sostiene que los acuerdos homologados en sede administrativa adquieren fuerza de cosa juzgada y que la parte actora no probó que los certificados entregados fueran falsos ni que no se hubieran efectuado los aportes correspondientes.
- La sentencia también impone las costas a la parte actora y regula los honorarios profesionales en función del monto reclamado y los antecedentes del proceso.