DE CIANCIO, MAXIMILIANO c/ TRAVEL ROCK S.A. Y OTROS s/DESPIDO
El actor promovió demanda por despido contra la empresa Travel Rock S.A. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo revocó la sentencia de primera instancia y rechazó la demanda por falta de acreditación de la relación laboral subordinada.
Cobro de diversos créditos laborales por despido
¿Qué se resolvió?
La Cámara revocó la sentencia de primera instancia que había hecho lugar parcialmente a la demanda. Consideró que la prueba testimonial aportada no era suficiente para acreditar una relación de trabajo subordinada, sino que apuntaba más a una prestación de servicios autónoma. Por ello, rechazó la demanda en todas sus partes.
Los fundamentos principales fueron:
- La condición de trabajador se vincula con la ubicación que posee aquél en la estructura de una empresa ajena, debiendo acreditarse los elementos del contrato de trabajo: a) servicio personal; b) remuneración; c) subordinación.
- Los testimonios presentados incurrían en contradicciones con los hechos denunciados en la demanda e introducían situaciones no invocadas por el actor.
- Los hechos relatados sobre las características laborales denunciadas eran frugales para un vínculo que habría durado más de 10 años, y la prueba documental aportada (facturas) apuntaba más a una prestación autónoma.
- Por lo tanto, los elementos probatorios resultaban insuficientes para acreditar la subordinación laboral, por lo que correspondía excluir la aplicación de la Ley de Contrato de Trabajo.
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