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CHOSCO, RICARDO LUIS c/ MINERA SANTA CRUZ S.A. s/DESPIDO

El actor promovió demanda por diferencias salariales y rubros indemnizatorios derivados de un despido indirecto. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo modificó la sentencia y aumentó los montos condenatorios a favor del trabajador.

Diferencias salariales Despido indirecto Suspension por pandemia Homologacion de acuerdos Multa ley 25.323 Aplicacion retroactiva de normas.


- Actor: CHOSCO, RICARDO LUIS
- Demandado: MINERA SANTA CRUZ S.A.
- Objeto: Diferencias salariales y rubros indemnizatorios por despido indirecto
- Decisión: La Cámara modificó la sentencia de primera instancia y condenó a la empresa al pago de una suma total de $ 5.771.208.
- en concepto de indemnización por antigüedad, preaviso, salarios caídos, multa por falta de registración, daño punitivo, etc. Fundamentos principales:
- Los acuerdos de suspensión celebrados entre la empresa y el sindicato fueron homologados por autoridad provincial, lo cual carece de validez legal, ya que la homologación de convenios colectivos es atribución exclusiva de la autoridad nacional de aplicación.
- Los acuerdos de suspensión superaron los plazos previstos en las resoluciones ministeriales que autorizaban su celebración en el marco de la emergencia sanitaria.
- Procede el pago de la multa del art. 2 de la Ley 25.323, dado que la normativa que la derogó es posterior y no resulta aplicable retroactivamente.
- No corresponde indemnización por daño moral, ya que la indemnización del art. 245 LCT es de carácter tasado.

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