ZARATE, FABIAN TOMAS c/ BESARES 1708 S.R.L. Y OTRO s/DESPIDO
El actor promovió demanda por despido indirecto ante el registro incorrecto de su jornada laboral. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo revocó la sentencia de primera instancia y hizo lugar a la demanda.
¿Quién es el actor?
Fabián Tomás Zárate
¿A quién se demanda?
Besares 1708 S.R.L.
- Objeto de la demanda: Despido indirecto por registro incorrecto de jornada laboral y diferencias salariales
¿Qué se resolvió?
La Cámara revocó la sentencia de primera instancia que había rechazado la demanda. Consideró que el hecho de registrar la relación laboral como de jornada parcial cuando en realidad el actor se desempeñaba en jornada completa, con el consiguiente perjuicio económico, configura una injuria laboral grave que justifica el despido indirecto.
¿Cuáles son los fundamentos principales?
- La jornada de 4 horas diarias invocada por la demandada debe ser considerada de excepción y sujeta a prueba estricta de quien la invoca, produciéndose una inversión de la carga probatoria.
- La prueba aportada por la demandada no acreditó la jornada parcial, existiendo discrepancias entre el informe pericial y el testigo.
- Los jueces deben valorar prudencialmente la injuria laboral, considerando el carácter de las relaciones y las circunstancias del caso.
- El registro de una jornada parcial cuando el trabajador cumplía jornada completa, con el consiguiente perjuicio económico, configura una injuria de gravedad que justifica el despido indirecto.
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