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FALCON, JUAN RAMON c/ PINTA BAIRES S.R.L. Y OTROS s/DESPIDO

Trabajador demandó por despido y logró extender la responsabilidad solidaria a socio mayoritario por fraude laboral.

Responsabilidad solidaria Socios Despido Incumplimientos laborales Fraude laboral Direccion de sociedad.

Despido

¿Qué se resolvió?

La Cámara de Apelaciones modificó la sentencia de primera instancia y extendió la condena solidaria al codemandado Carlos Nicolás Gullo, por considerar que existen elementos que permiten responsabilizarlo personalmente junto a los otros socios por los incumplimientos laborales de la empleadora.

¿Cuáles son los fundamentos principales?

Los jueces señalaron que existió un supuesto de fraude laboral que encuadra en el art. 14 LCT, ya que los socios Emiliano Demián Gullo, Juan Ernesto Gullo y Carlos Nicolás Gullo ejercieron en los hechos la efectiva dirección y control de la explotación, continuando como los formadores de la voluntad social, a pesar de las cesiones de cuotas societarias. Esto permite atribuirles responsabilidad personal y solidaria por los incumplimientos de la sociedad.

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