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CARRILLO MENA, EDWARD RAFAEL c/ THE BRIT HOUSE S.R.L. Y OTROS s/DESPIDO

El actor promovió demanda por despido y reclamos laborales. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo modificó la sentencia de primera instancia y condenó a la empresa y a los socios gerentes al pago de diversas indemnizaciones.

Testimonio unico Responsabilidad de socios Relacion laboral Indemnizaciones laborales Presuncion art 23 lct Trabajo no registrado


¿Quién es el actor?

Edward Rafael Carrillo Mena
- Demandados: The Brit House SRL, Juan Augusto Chereminiano y Facundo Imas Ananía

¿Cuál es el objeto del reclamo?

Reclamo por despido y diversos créditos laborales

¿Qué se resolvió?

La Cámara revocó la sentencia de primera instancia que había rechazado la demanda. Acreditó la relación laboral del actor con la empresa y condenó a los demandados al pago de indemnizaciones por despido, salarios adeudados, vacaciones, aguinaldo, entre otros. Extendió la responsabilidad a los socios gerentes por la maniobra dolosa de no registrar al trabajador.

¿Cuáles son los fundamentos principales?

La Cámara consideró que el testimonio del testigo Méndez Gómez, quien declaró haber sido compañero del actor, tiene eficacia probatoria suficiente para acreditar la relación laboral, pese a ser el único testigo. Esto, sumado a la aplicación de la presunción del art. 23 LCT, lleva a tener por acreditada la prestación de servicios. Además, consideró que los socios gerentes participaron en la maniobra dolosa de no registrar al trabajador, por lo que les atribuyó responsabilidad personal en los términos del art. 59 LSC.

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