TALABERA, JUAN MARTIN c/ RUIZ HERMANOS S.A. s/DESPIDO
El actor promovió demanda por despido injustificado. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo confirmó la sentencia que consideró improcedente el despido y condenó al pago de horas extras, la sanción del art. 80 LCT y los certificados de trabajo.
Despido injustificado, pago de horas extras, sanción del art. 80 LCT y entrega de certificados de trabajo
¿Qué se resolvió?
La Cámara confirmó la sentencia de primera instancia que hizo lugar parcialmente a la demanda.
¿Cuáles son los fundamentos principales?
- La Cámara consideró que la prueba testimonial presentada por la empleadora no resultó convincente para acreditar la causal de despido invocada. La versión de los testigos no logró describir con precisión lo sucedido.
- Respecto a las horas extras y la fecha de ingreso, la Cámara le otorgó valor probatorio a los testimonios de Mendieta y Comdori Jujra, que demostraron la existencia de trabajo en horas extraordinarias y la antigüedad del actor.
- La Cámara confirmó la condena al pago de la sanción del art. 80 LCT y la entrega de certificados de trabajo correctos, al considerar que los certificados entregados no reflejaban las verdaderas características del contrato.
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