FERNANDEZ, SERGIO ALBERTO c/ COMPAÑIA DISTRIBUIDORA Y LOGISTICA S.A. Y OTROS s/DESPIDO
El trabajador reclamó indemnizaciones por despido. La Cámara confirmó parcialmente la sentencia de primera instancia y dejó sin efecto la condena solidaria a la empresa Unilever Argentina S.A.
Indemnizaciones por despido
¿Qué se resolvió?
La Cámara confirmó la sentencia de primera instancia, salvo en cuanto condenó solidariamente a Unilever Argentina S.A., decisión que dejó sin efecto. La Cámara entendió que el despido por pérdida de confianza alegado por la empleadora no contaba con sustento probatorio. Respecto a la sanción del art. 2 de la Ley 25.323, consideró que era aplicable aun cuando el empleador hubiera alegado una causa objetiva para el despido, salvo que existiera una controversia seria y fundada sobre la causal. Asimismo, rechazó el agravio sobre la sanción del art. 80 de la LCT, considerando que el decreto reglamentario 146/2001 es una adecuada regulación de esa norma. Por último, dejó sin efecto la condena solidaria a Unilever Argentina S.A. por entender que no se configuraban los supuestos del art. 30 de la LCT.
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