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HERMOSILLA, OMAR c/ ALVAREZ GONZALEZ, SALVADOR Y OTRO s/DESPIDO

El actor promovió demanda por despido. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo modificó parcialmente la sentencia y aumentó el monto de la condena correspondiente al salario de noviembre de 2014.

Extincion de contrato Despido Mutuo acuerdo Salario adeudado Abandono de relacion

despido

¿Qué se resolvió?

Se confirma que el vínculo laboral se extinguió por voluntad concurrente de las partes de conformidad con el art. 241 LCT. Se hace lugar parcialmente al reclamo y se eleva el capital de condena a $58.000 por el salario de noviembre 2014. Se rechazan los demás rubros reclamados. Los jueces fundamentaron que la prueba testimonial y documental acreditó que el actor dejó de prestar servicios a fines de noviembre de 2014 por haber conseguido otro trabajo, sin que ninguna de las partes exigiera el cumplimiento de las prestaciones esenciales del contrato, configurándose así la extinción del vínculo por mutuo acuerdo. No obstante, al no haberse acreditado que al actor se le hubiera otorgado una licencia sin goce de haberes en noviembre 2014, se le hace lugar a ese reclamo salarial.

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