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SANTOS, CLAUDIA MONICA c/ JORGE DORADO Y CIA S.A. s/DESPIDO

La actora reclamó indemnizaciones por despido, horas extras y otros conceptos salariales. La Cámara modificó la sentencia, rechazó el reclamo de indemnización por despido pero mantuvo la condena por el resto de los rubros.

Discriminacion Proporcionalidad Acoso laboral Despido Horas extras Conceptos salariales

Indemnizaciones por despido, horas extras y otros conceptos salariales

¿Qué se resolvió?

La Cámara modificó la sentencia de primera instancia, rechazando el reclamo de indemnización por despido pero manteniendo la condena por el resto de los rubros. Consideró justificado el despido por las injurias de la actora a sus compañeros, pero confirmó el pago de horas extras, sumas no remunerativas y otros conceptos. Fundamentos relevantes:
- Los testigos acreditaron que la actora había proferido insultos discriminatorios a una compañera de trabajo, lo cual justificaba el despido.
- El despido por esa causa grave no violaba el principio de proporcionalidad.
- No se acreditó el reclamo por daño moral.
- Se confirmaron los conceptos salariales adeudados y las horas extras trabajadas.

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