JARA, JOSE MARIA c/ BRUJULA S.A. s/MEDIDA CAUTELAR

Nulidad de despido durante el período de "Aislamiento Social Preventivo y Obligatorio" por aplicación del DNU 329/20.
- Decisión: La Cámara de Apelaciones confirmó la sentencia que declaró la nulidad del despido y ordenó la reinstalación del trabajador con pago de salarios caídos. Los fundamentos principales fueron:
- El DNU 329/20 que prohibió los despidos sin justa causa también es aplicable a las extinciones durante el período de prueba del art. 92 bis LCT, dado que el objetivo de la norma era preservar las fuentes de trabajo durante la emergencia.
- La distinción entre "despido" y "extinción en período de prueba" es irrazonable, ya que ambas configuran la finalización del vínculo laboral por decisión unilateral del empleador.
- Los efectos de la declaración de nulidad del despido implican la restitución de las cosas al estado anterior, es decir, la reinstalación del trabajador y el pago de los salarios caídos.