MARIN ORIHUELA, ESTELA BEATRIZ c/ SISEG S.R.L. Y OTRO s/DESPIDO
La actora promovió demanda por despido, pero la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo confirmó el rechazo de la demanda al considerar ajustado a derecho el distracto por abandono de trabajo.
- Actor: Estela Beatriz Marin Orihuela
- Demandado: SISEG SRL y otro
- Objeto: Cobro de indemnizaciones por despido y otros créditos laborales
- Decisión: Se rechaza la demanda, al considerar que la empleadora cumplió con los requisitos para configurar el abandono de trabajo por parte de la actora.
Fundamentos principales:
- El juzgado de primera instancia rechazó la demanda, pero condenó a la empleadora al pago de SAC, vacaciones proporcionales y días trabajados.
- La Cámara confirmó el rechazo de la demanda en lo principal, al considerar que se cumplieron los requisitos para el abandono de trabajo: la intimación previa de la empleadora y el silencio de la trabajadora por más de 5 meses.
- No se verificó violación a principios laborales como primacía de la realidad o irrenunciabilidad, ya que la trabajadora no acreditó continuar prestando servicios o que siguiera percibiendo remuneraciones.
- Se impusieron las costas en el orden causado, por existir mérito para apartarse del principio general.
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