Logo

MACIEL JORGE ANTONIO c/ B BRAUN MEDICAL S.A. s/DESPIDO

El actor promovió demanda por despido. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo confirmó la sentencia de primera instancia que hizo lugar a la demanda.

Despido Liquidacion final Convenio colectivo Licencia por enfermedad Categoria laboral Multas laborales


¿Quién es el actor?

Jorge Antonio Maciel

¿A quién se demanda?

B Braun Medical S.A.

¿Cuál es el objeto del reclamo?

Cobro de indemnizaciones por despido y otros créditos laborales

¿Qué se resolvió?

La Cámara confirmó la sentencia de primera instancia que hizo lugar a la demanda. La jueza de primera instancia encuadró al trabajador como "operario con título habilitante" dentro del Convenio Colectivo de Trabajo 42/89, condenando a la demandada a pagar diferencias salariales, la liquidación final, multas e indemnizaciones.

¿Cuáles son los fundamentos principales?


- La aplicación del convenio colectivo no es optativa para el empleador. Registrar al trabajador como "fuera de convenio" para pagarle menos es una ilicitud que viola el orden público laboral.
- No se acreditó el pago de la liquidación final, por lo que correspondía incluirla en la condena.
- Correspondía imponer la multa del art. 2 de la Ley 25.323 por no pagar las indemnizaciones en tiempo y forma.
- Correspondía condenar al pago de la remuneración de diciembre de 2014 porque el trabajador fue despedido mientras estaba con licencia médica.
- La multa del art. 80 LCT también correspondía por el desconocimiento de la relación laboral por parte del empleador.

Buscá fallos judiciales y jurisprudencia relevante para tu caso

Accedé a la base de datos más completa de jurisprudencia argentina. Encontrá sentencias de todos los fueros y jurisdicciones, con análisis detallado y keywords relevantes.

Comenzar