Logo

ARANDA LUCIOCO, ANA KAREN c/ CENTRO EDUCATIVO POMPEYA S.A. Y OTROS s/DESPIDO

La actora reclamó diferencias salariales y horas extras. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo modificó parcialmente la sentencia, aumentando el monto de la condena.

Notificacion Diferencias salariales Responsabilidad de directivos Despido Horas extras


¿Quién es el actor?

Ana Karen Aranda Lucioco
- Demandados: Centro Educativo Pompeya S.A., Maximiliano Ariel Martínez Ferrari y Ana María Ferrari

¿Cuál es el objeto del reclamo?

Reclamo por diferencias salariales, horas extras y despido

¿Qué se resolvió?

La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo modificó parcialmente la sentencia de primera instancia, aumentando el monto de la condena por diferencias salariales e horas extras. Confirmó la decisión de considerar justificado el despido y la responsabilidad de los directivos.

¿Cuáles son los fundamentos principales?


- La Cámara entendió que las notificaciones del despido fueron válidas, ya que fueron enviadas al domicilio donde la trabajadora prestaba servicios.
- Consideró acreditados los incumplimientos invocados por la trabajadora (deficiente registración de categoría y jornada, y falta de pago de horas extras).
- Admitió el reclamo por diferencias salariales e horas extras, en base a la prueba aportada.
- Confirmó la responsabilidad de los directivos, al no cuestionar adecuadamente los fundamentos de la sentencia de grado.

Buscá fallos judiciales y jurisprudencia relevante para tu caso

Accedé a la base de datos más completa de jurisprudencia argentina. Encontrá sentencias de todos los fueros y jurisdicciones, con análisis detallado y keywords relevantes.

Comenzar