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CAMARGO, GABRIEL ALEJANDRO c/ SISTEMAS LOGISTICOS GESTIONADOS S.A. s/DESPIDO

El actor promovió demanda por despido. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo confirmó la sentencia de primera instancia que consideró injustificado el despido e impuso el incremento indemnizatorio por mora.

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Despido injustificado

¿Qué se resolvió?

Se confirma la sentencia de primera instancia que consideró injustificado el despido y aplicó el incremento indemnizatorio por mora.

¿Cuáles son los fundamentos principales?


- El Tribunal consideró que no se encontraba acreditado el hecho que justificó el despido (supuesto de dormirse en el trabajo). La documental aportada por la demandada para acreditar faltas injustificadas y sanciones previas fue desconocida por el actor y la empresa no impulsó la prueba pericial caligráfica ofrecida.
- Respecto a las presuntas faltas de 2018, si bien surgen descuentos en los recibos de haberes, no se probó que la empleadora haya intimado al actor a justificarlas.
- Incluso de considerarse injustificadas algunas inasistencias, el despido carecía de la debida contemporaneidad.
- Corresponde aplicar el incremento indemnizatorio del art. 2 de la ley 25.323 por cuanto el actor intimó fehacientemente el pago de las indemnizaciones.
- Se confirma la tasa de interés aplicada en primera instancia.
- Se elevan los honorarios del letrado de la parte actora al 16% del monto total de condena.

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