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GONZALEZ, CARLOS ALBERTO c/ PILKINGTON AUTOMOTIVE ARGENTINA S.A. Y OTROS s/DESPIDO

El actor promovió demanda por reclamo de adicionales salariales y horas extras derivados de su contrato de trabajo como chofer de larga distancia. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo modificó parcialmente la sentencia de primera instancia, ajustando los montos de los adicionales reconocidos.

Responsabilidad solidaria Contrato de trabajo Horas extras Adicionales salariales Solidaridad empresaria Chofer larga distancia Transporte y logistica

Adicionales salariales por kilómetros recorridos, comida, pernocte y carga/descarga, así como horas extras.

¿Qué se resolvió?

Se modifica la sentencia de primera instancia, reconociendo parcialmente los adicionales reclamados de acuerdo a la normativa convencional aplicable al contrato de trabajo del actor como chofer de larga distancia. Se fija un monto total de condena de $255.256,50.

¿Cuáles son los fundamentos principales?


- Corresponde aplicar la responsabilidad solidaria prevista en el art. 30 LCT entre las empresas demandadas, ya que la actividad de transporte y logística realizada por el actor era parte integrante de la actividad normal y específica de Pilkington.
- Si bien Sibilla, empleador directo del actor, quedó en rebeldía, corresponde analizar los hechos a la luz de las normas del CCT Nº40/89 aplicable a los choferes de larga distancia.
- Para el rubro horas extras, corresponde aplicar la retribución por kilómetros recorridos prevista convencionalmente, en vez del cálculo pretendido por el actor.
- Para los adicionales de comida, pernocte y carga/descarga, también corresponde aplicar las sumas establecidas en el CCT Nº40/89 para choferes de larga distancia.

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