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PEROZZI, ERNESTO JOSE c/ INTERNATIONAL HEALTH SERVICES ARGENTINA S.A. s/ACCIDENTE - LEY ESPECIAL

El actor promovió demanda por despido luego de que su empleadora lo despidiera por supuesta pérdida de confianza tras una denuncia de una paciente por conducta inapropiada. La Cámara revocó la sentencia de primera instancia y condenó a la empleadora al pago de indemnizaciones por despido incausado.

Debido proceso Presuncion de inocencia Despido Justa causa Perdida de confianza Denuncia de paciente

¿Qué se resolvió en el fallo?


- El actor, Ernesto José Perozzi, demandó a su empleadora International Health Services Argentina S.A. por despido tras ser despedido por supuesta pérdida de confianza luego de una denuncia de una paciente por una supuesta conducta inapropiada del médico durante una visita domiciliaria.
- En primera instancia se rechazó la demanda por considerar válida la causal de despido invocada por la empleadora.
- El actor apeló la sentencia.
- La Cámara revocó la sentencia de primera instancia y condenó a la empleadora al pago de indemnizaciones por despido incausado. Consideró que la causal de despido no estaba adecuadamente comunicada ni probada, violándose los principios de defensa y debido proceso.
- La Cámara entendió que el estado de sospecha por parte del empleador no habilita la mayor sanción disciplinaria del despido cuando no se acredita fehacientemente la responsabilidad del trabajador.

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