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SADLER, MARTIN RICARDO c/ VALTELLINA SUD AMERICA S.A. s/DESPIDO

El actor promovió demanda por despido. La Cámara Nacional de Apelaciones en lo Laboral modificó la sentencia de primera instancia y dispuso la aplicación de intereses con capitalización anual.

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Despido

¿Qué se resolvió?

La Cámara modificó la sentencia de primera instancia en lo referente a la tasa de interés, disponiendo que el capital de condena lleve intereses desde que cada suma es debida y hasta su efectivo pago, de conformidad con las tasas de las Actas 2601/14, 2630/16, 2658/17 y 2764/22, con capitalización anual a partir de la notificación de la demanda, sin perjuicio de las facultades jurisdiccionales conferidas en el art. 771 CCyC si la suma final resultara desproporcionada. Además, elevó los honorarios de la representación letrada del actor. Fundamentos principales:
- La tasa de interés debe compensar el deterioro del crédito laboral y el perjuicio sufrido por el trabajador debido a la mora del empleador. Aplicar una tasa notoriamente inferior al mercado financiero sin contemplar la verdadera dimensión del perjuicio, significaría premiar al deudor que no cumplió oportunamente.
- Si bien la norma que prohíbe el anatocismo es de orden público, la ley prevé casos autorizados de acumulación de intereses, lo que equilibra el mantenimiento del capital y adecuado resarcimiento de los daños, teniendo en cuenta la grave inflación que aqueja a la economía.
- El criterio adoptado por la Cámara en el Acta 2764/22 sobre capitalización anual a partir de la notificación de la demanda, es un método equitativo y razonable para compensar a la parte acreedora y mantener el valor de la indemnización frente al deterioro monetario.

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