GORDILLO PONCE, CINTHIA VANESA c/ LOS SOLES INTERNACIONAL S.A. s/ACCION DE AMPARO
Trabajadora despedida durante el período de prueba impugna constitucionalidad de norma que excluyó despidos de ese período de la protección contra el despido arbitrario. La Cámara confirma la sentencia y valida la norma.
¿Qué se resolvió en el fallo?
La trabajadora, contratada durante la pandemia, fue despedida sin causa durante el período de prueba y cuestionó la constitucionalidad del artículo 9 del DNU 39/21 por considerarlo contrario a la protección de los trabajadores. La Cámara consideró que los agravios fueron insuficientes para modificar la sentencia de primera instancia. Señaló que el DNU 39/21 amplió el plazo de emergencia ocupacional pero excluyó de su tutela a los trabajadores privados contratados tras el DNU 34/19, volviendo al sistema primitivo en que los trabajadores privados tienen derecho a indemnización por antigüedad tras 3 meses. Esto no resulta inconstitucional, ya que la ley debe ofrecer soluciones igualitarias pero permite discriminaciones razonables con base objetiva. Además, la declaración de inconstitucionalidad es un acto de suma gravedad que debe ser la última ratio.
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