Logo

GARCIA, BRIAN ADRIAN c/ SILTAC S.R.L. s/DESPIDO

El actor promovió demanda por despido. La Cámara Nacional de Apelaciones en lo Laboral modificó parcialmente la sentencia de primera instancia y elevó el monto indemnizatorio.

Indemnizacion Temeridad procesal Salario Despido Incremento indemnizatorio Documentacion laboral

Despido

¿Qué se resolvió?

La Cámara hizo lugar parcialmente a la apelación del actor. Modificó la sentencia de primera instancia y elevó el monto de la condena, ordenando a la demandada el pago del incremento indemnizatorio por falta de entrega de la documentación laboral en tiempo oportuno, así como el cálculo correcto de la indemnización por salarios del mes de abril 2016.

¿Cuáles son los fundamentos principales?


- La demandada no acreditó que la documentación laboral se encontraba a disposición del actor en tiempo oportuno, como lo exige la normativa. Por lo tanto, corresponde el pago del incremento indemnizatorio previsto en el art. 80 de la LCT.
- Respecto al monto de la indemnización por el mes de abril 2016, corresponde computar la remuneración devengada por el actor según el informe pericial.
- No se configura una conducta temeraria y maliciosa por parte de la demandada, que se limitó a ejercer defensas y no obstruyó el proceso.

Buscá fallos judiciales y jurisprudencia relevante para tu caso

Accedé a la base de datos más completa de jurisprudencia argentina. Encontrá sentencias de todos los fueros y jurisdicciones, con análisis detallado y keywords relevantes.

Comenzar