PEREZ, ERICA PAOLA c/ ALL CLEAN S.A. s/JUICIO SUMARISIMO
La trabajadora promovió medida cautelar de reinstalación por modificación unilateral de condiciones de trabajo. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo modifica la sentencia y ordena la reinstalación de la trabajadora en el puesto que ocupaba, con el pago de astreintes por incumplimiento.
¿Quién es el actor?
Erica Paola Pérez, trabajadora
¿A quién se demanda?
All Clean S.A.
¿Cuál es el objeto del reclamo?
Medida cautelar de reinstalación por modificación unilateral de condiciones de trabajo
¿Qué se resolvió?
La Cámara revoca la sentencia de primera instancia y ordena la reinstalación de la trabajadora en el puesto que ocupaba, con el pago de astreintes por incumplimiento.
¿Cuáles son los fundamentos principales?
- Existe una sentencia firme que ordenó la reinstalación de la trabajadora, la cual la demandada incumplió, sin acreditar fehacientemente la imposibilidad de cumplimiento.
- La propuesta de la demandada de reubicar a la trabajadora en un lugar distante de su domicilio no cumple con la medida cautelar ordenada.
- La documental aportada por la demandada no acredita la imposibilidad de cumplimiento, sino que evidencia que mantenía un vínculo vigente con el cliente donde la trabajadora prestaba servicios.
- Procede la imposición de astreintes desde el 16 de abril de 2021, fecha en que la trabajadora contó con alta médica definitiva, hasta el 1 de junio de 2023.
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