ALEGRE, ALEJANDRO RAUL c/ SEPYN S.A. s/DESPIDO
El actor promovió demanda por despido injustificado. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo revocó la sentencia y condenó a la empleadora al pago de indemnizaciones, al considerar que el despido por abandono de trabajo carecía de justa causa.
Indemnizacion
Enfermedad
Testigo unico
Relacion laboral
Despido
Deber de lealtad
Justa causa
Abandono de trabajo
Ausencias
Indemnizaciones por despido injustificado
¿Qué se resolvió?
La Cámara revocó la sentencia de primera instancia y condenó a la empleadora al pago de indemnizaciones por considerar que el despido por abandono de trabajo carecía de justa causa. El trabajador no demostró una inequívoca voluntad de abandonar el trabajo, y la empleadora no acreditó el cumplimiento de los recaudos legales para tal causal. Por ello, la Cámara concluyó que el despido fue injustificado.
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