RAMIREZ ROMERO, JAVIER ANGEL c/ SWISS MEDICAL ART S.A. s/DESPIDO
El trabajador recurrió la reducción de la incapacidad psicológica dispuesta por la jueza de primera instancia. La Cámara confirmó la sentencia, entendiendo que el daño psicológico debe guardar proporcionalidad con el daño físico verificado.
Indemnización por despido
¿Qué se resolvió?
La Cámara confirmó la sentencia de primera instancia, que había hecho lugar parcialmente a la demanda.
¿Cuáles son los fundamentos principales?
- La Cámara sostuvo que el daño psicológico debe guardar proporcionalidad con el daño físico verificado, ya que está intrínsecamente ligado a la existencia de una minusvalía física de tal envergadura que amerite ponderar que la incapacidad le provoca un padecimiento en la psiquis del trabajador.
- Como no se constataron secuelas físicas significativas, la Cámara consideró que no correspondía indemnizar el daño psicológico en el porcentaje pretendido por el trabajador.
- Respecto a la incapacidad física, la Cámara confirmó que no existían limitaciones funcionales vinculadas al accidente, en base al informe pericial médico.
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