Logo

SAVEDRA, GRACIELA NOEMI c/ CITYTECH S.A. s/DESPIDO

La actora reclamó indemnizaciones por despido injustificado y diferencias salariales. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo confirmó la sentencia que hizo lugar a la demanda y ordenó a la empleadora el pago de las indemnizaciones y diferencias salariales.

Diferencias salariales Multas Despido Indemnizaciones Tiempo parcial

Indemnizaciones por despido injustificado y diferencias salariales

¿Qué se resolvió?

La Cámara confirmó la sentencia que hizo lugar a la demanda y ordenó a la empleadora el pago de las indemnizaciones y diferencias salariales. La Cámara consideró que la demandada no acreditó las injurias alegadas para justificar el despido, ya que la única testigo que declaró a instancia de la misma se limitó a relatar hechos que le fueron informados y no presenció directamente. Respecto a las diferencias salariales, la Cámara concluyó que la actora no tenía un contrato a tiempo parcial, por lo que correspondía el pago del salario convencional completo. También confirmó la procedencia de las multas por falta de pago en tiempo y forma de las indemnizaciones y aportes sindicales.

Buscá fallos judiciales y jurisprudencia relevante para tu caso

Accedé a la base de datos más completa de jurisprudencia argentina. Encontrá sentencias de todos los fueros y jurisdicciones, con análisis detallado y keywords relevantes.

Comenzar