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MIR, JOSE LUIS Y OTRO c/ COMPUMUNDO S.A. Y OTRO s/DIFERENCIAS DE SALARIOS

El actor promovió demanda por diferencias salariales contra su empleadora. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo modificó parcialmente la sentencia de primera instancia y ordenó el pago de montos adicionales por variaciones unilaterales en el esquema comisional.

Diferencias salariales Comisiones Horas extras Variaciones unilaterales Multa por retardo indemnizatorio


¿Quién es el actor?

José Luis Mir

¿A quién se demanda?

Compumundo S.A.
- Reclama: Diferencias salariales por modificaciones unilaterales en el sistema de comisiones

¿Qué se resolvió?

Se modifica parcialmente la sentencia de primera instancia, ordenando el pago de diferencias salariales por variaciones en los objetivos de productividad y comisiones. Se mantiene lo relativo a horas extras y multa del art. 2 ley 25.323.

¿Cuáles son los fundamentos principales?

La demandada no aportó pruebas para acreditar las variaciones en los objetivos y comisiones, lo cual se interpreta en su contra. Los testimonios acreditan que la estructura comisional fue modificada unilateralmente y en perjuicio del trabajador. Corresponde aplicar las tasas de interés del fuero laboral incrementadas al 100% dados los altos niveles inflacionarios.

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