Logo

Incidente Nº 1 - ACTOR: MEYER MARTINEZ, DIEGO EDUARDO DEMANDADO: LAN ARGENTINA S.A. s/INCIDENTE

El actor promovió demanda por despido contra su ex empleadora. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo modificó la sentencia de primera instancia y aumentó sustancialmente las indemnizaciones por rubros salariales no reconocidos originalmente.

Salario Despido Indemnizaciones Tutela sindical Multa ley 25 323


¿Quién es el actor?

Diego Eduardo Meyer Martínez

¿A quién se demanda?

LAN ARGENTINA S.A.

¿Cuál es el objeto del reclamo?

Reclamo por despido y rubros salariales no reconocidos

¿Qué se resolvió?

Se hizo lugar parcialmente al recurso de apelación. Se modificó la sentencia de primera instancia para reconocer como remunerativos los conceptos de pasajes, tarjetas prepagas y fondo de acción social, lo que incrementó sustancialmente el monto de las indemnizaciones. También se reconoció la tutela sindical del actor. Se confirmó el rechazo de la multa del art. 1 de la Ley 25.323. Fundamentos relevantes:
- Los pasajes, tarjetas prepagas y fondo de acción social tienen naturaleza salarial, pues representan una ventaja patrimonial que el trabajador recibe en virtud de la relación laboral, por lo que deben computarse en la base salarial.
- Se acreditó que el actor formaba parte de la Comisión Directiva del sindicato, por lo que corresponde reconocerle la tutela sindical.
- No procede la multa del art. 1 de la Ley 25.323 ya que no se trata de un supuesto de deficiente registración de la relación laboral.

Buscá fallos judiciales y jurisprudencia relevante para tu caso

Accedé a la base de datos más completa de jurisprudencia argentina. Encontrá sentencias de todos los fueros y jurisdicciones, con análisis detallado y keywords relevantes.

Comenzar