BRAVO, MAGDALENA c/ ESTUDIO ML S.A. s/DESPIDO
La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo confirma indemnización por despido indirecto de trabajadora demandante.
Indemnizaciones por despido indirecto, multas y otros créditos laborales
¿Qué se resolvió?
La Cámara confirmó la sentencia de primera instancia que hizo lugar a la demanda. Concluyó que el despido indirecto de la actora resultaba ajustado a derecho, dado que se acreditaron las injurias laborales atribuidas al empleador.
¿Cuáles son los fundamentos principales?
"La a quo condenó a la entrega de un nuevo certificado de trabajo, con ajuste a las pautas determinadas en la sentencia apelada." La Cámara rechazó el agravio de la demandada sobre la prescripción, adhiriendo a los fundamentos del dictamen del Fiscal.
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