IRALA AQUINO, ALFREDO c/ JUAN CARLOS CHILLEMI S.R.L. Y OTRO s/DESPIDO
El actor promovió demanda por diferencias indemnizatorias derivadas de un despido injustificado. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo modificó la sentencia de primera instancia y adecuó el monto condenatorio a la variación del Coeficiente de Estabilización de Referencia (CER) más una tasa pura del 6% anual.
¿Quién es el actor?
Alfredo Irala Aquino
- Demandados: Juan Carlos Chillemi S.R.L. y American Lion S.A.
¿Cuál es el objeto del reclamo?
Diferencias indemnizatorias por despido injustificado
¿Qué se resolvió?
La Cámara confirmó la sentencia de primera instancia que había admitido parcialmente el reclamo. Modificó el modo de calcular los intereses, aplicando la tasa CER más 6% anual.
Fundamentos principales:
- La empleadora no acreditó las causales de gravedad económica alegadas para justificar el despido por art. 247 LCT. No aportó pruebas sobre las medidas adoptadas para paliar la crisis.
- El acuerdo conciliatorio celebrado por el actor carecía de la homologación administrativa exigida por el art. 15 LCT, por lo que no es oponible.
- Si bien el actor no intimó previamente al pago conforme los arts. 2 ley 25.323 y 45 ley 24.345, la jurisprudencia es constante en considerar que la demanda no suple ese recaudo legal.
- El reclamo por daño moral fue desestimado por ausencia de fundamentación.
- Respecto a los intereses, la Cámara dispuso aplicar la tasa CER más 6% anual, desplazando la capitalización periódica prevista en el Acta CNAT 2764/2022, en línea con el criterio de la CSJN en "Oliva".
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