LOPEZ, JOSE ANTONIO c/ KIMBERLY CLARK ARGENTINA S.A. s/DIFERENCIAS DE SALARIOS
El actor promovió demanda por diferencias salariales y la Cámara Nacional de Apelaciones en lo Laboral modificó parcialmente la sentencia al considerar como remunerativa la prestación de la medicina prepaga otorgada por la empleadora.
¿Quién es el actor?
José Antonio López
¿A quién se demanda?
Kimberly Clark Argentina S.A.
- Se reclaman diferencias salariales por diversos conceptos como medicina prepaga, bono anual, plus de 4to turno, entre otros.
- La Cámara revocó parcialmente la sentencia de primera instancia y condenó a la demandada a pagar al actor la suma de $24.499,17 en concepto de diferencias salariales y multa por mora.
- La Cámara consideró que el pago por la medicina prepaga debe computarse como parte de la remuneración, a diferencia de lo resuelto en primera instancia. También consideró que correspondía incluir el monto de la medicina prepaga en la base de cálculo para determinar las indemnizaciones.
- La Cámara desestimó el reclamo por daño moral y la multa del art. 1 de la ley 25.323 por falta de registración.
- Confirmó la aplicación del tope indemnizatorio del art. 245 LCT.
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