SCHIRO, DIEGO MAXIMILIANO c/ G Y T S.R.L. s/DESPIDO
El actor promovió demanda por despido y percepción de remuneración fuera de registro. La Cámara Nacional de Apelaciones en lo Laboral modificó parcialmente la sentencia de primera instancia, ajustando los intereses y el plazo para entrega de los certificados de trabajo.
Despido y percepción de remuneración fuera de registro
¿Qué se resolvió?
Se confirma la sentencia de primera instancia que hizo lugar parcialmente a los reclamos del actor. La Cámara modificó la decisión en cuanto a los intereses a aplicar sobre el capital de condena y el plazo para entrega de los certificados de trabajo.
¿Cuáles son los fundamentos principales?
La Cámara consideró acreditado que el actor realizaba tareas correspondientes a la cuarta categoría del convenio aplicable, pese a estar registrado en una categoría inferior. También se tuvo por probado que el actor percibía parte de su remuneración fuera de registro, lo cual era una práctica habitual de la empresa. Por lo tanto, se confirmó la procedencia del incremento indemnizatorio por estos conceptos. Respecto a los intereses, la Cámara dispuso su cálculo conforme a lo establecido en el Acta 2784 de la CNAT, y previó la posibilidad de ajustar los montos conforme lo normado en el art. 771 del CCCN, si la aplicación de los intereses resultara desproporcionada. Asimismo, otorgó un plazo de 30 días para que la empresa entregue nuevos certificados de trabajo.
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