STREJILEVICH, CLAUDIA ROSA c/ AMIJAI ASOC. CIVIL s/DIFERENCIAS DE SALARIOS
La actora promovió demanda por diferencias salariales e indemnizatorias derivadas de un despido directo. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo modificó parcialmente la sentencia al desechar el reclamo por mobbing pero confirmar los demás rubros condenatorios.
Diferencias salariales, indemnizatorias, mobbing y discriminación política
¿Qué se resolvió?
Se rechaza el reclamo por mobbing pero se confirma el resto de los rubros condenatorios. Los jueces analizaron la prueba testimonial y pericial presentada sobre el reclamo de mobbing, considerando que no se acreditaron los hechos de hostigamiento denunciados por la actora. Sin embargo, confirmaron los demás rubros indemnizatorios por diferencias salariales, certificados de trabajo, multas por falta de presentación en tiempo y forma, vacaciones y adicional por caja. Respecto al reclamo por discriminación política, el tribunal entendió que la actora no aportó indicios suficientes que permitieran presumir la existencia de un despido por ese motivo, por lo que confirmó el rechazo de ese reclamo.
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