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CAMAÑO, JUAN JOSE c/ FEDERACION ARGENTINA SINDICAL DEL PETROLEO, GAS Y BIOCOMBUSTIBLES s/DESPIDO

Trabajador impugna rechazo de demanda por despido; Cámara confirma decisión al considerar que la relación era de carácter gremial y no laboral.

Costas Equidad Despido Prueba informativa Sindicato Relacion gremial

Demanda por despido

¿Qué se resolvió?

La Cámara confirma el rechazo de la demanda, considerando que la relación del actor con el sindicato demandado era de carácter gremial y no laboral. Los fundamentos principales son:
- La prueba informativa corrobora que el actor se insertó en la organización sindical como integrante de un sindicato de primer grado, con licencia gremial sin goce de sueldo, por lo que su situación era diametralmente opuesta a la de un trabajador bajo relación de dependencia.
- Se cita un antecedente de la CSJN que señala que cabe descalificar como arbitraria la calificación de una relación como laboral entre un colaborador gremial y un sindicato, si se advierte que el actor había sido un militante sindical.
- Respecto a la distribución de costas, se considera que la solución es equitativa, en tanto la equidad sirve como válvula de seguridad del sistema laboral para evitar decisiones injustas.

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