SILVERO, EZEQUIEL LUCAS c/ FMA SERVICIOS S.A. Y OTRO s/DESPIDO
El trabajador promovió demanda por despido injustificado, horas extras y jornales no laborados contra su empleador. La Cámara Nacional de Apelaciones en lo Social confirmó la sentencia de primera instancia al considerar que el monto litigioso no superaba el umbral mínimo de apelabilidad.
Despido injustificado, horas extras y jornales no laborados
¿Qué se resolvió?
La Cámara de Apelaciones declaró mal concedidos los recursos de apelación interpuestos por ambas partes, al considerar que el monto litigioso actualizado no superaba el umbral mínimo de apelabilidad vigente. Confirmó la sentencia de primera instancia en lo demás. La Cámara señaló que, conforme a su jurisprudencia, a los fines de determinar la apelabilidad, se debe considerar el valor disputado ante la alzada actualizado por inflación, sin incluir intereses. En este caso, el monto reclamado no alcanzaba el mínimo de apelabilidad vigente al momento de concederse los recursos. Respecto a los agravios por costas y honorarios, la Cámara los desestimó, considerando que los montos fijados en primera instancia eran equitativos y ajustados a derecho.
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