ROMERO, ERMINDO JAVIER c/ LARPA S.R.L. Y OTRO s/DESPIDO
Trabajador demandó por despido y le fueron reconocidas partidas salariales adeudadas. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo confirmó la sentencia de primera instancia.
Regulacion de honorarios
Despido
Partidas salariales adeudadas
Despido
¿Qué se resolvió?
Se confirma la sentencia de primera instancia que rechazó en lo principal la demanda, pero se hace lugar al pago de partidas salariales adeudadas (SAC proporcional y vacaciones proporcionales 2015 más su SAC).
¿Cuáles son los fundamentos principales?
- No se acreditó el pago de las partidas salariales por lo que corresponde su reconocimiento (art. 138 LCT).
- Se confirman las regulaciones de honorarios por ser razonables y ajustadas a la normativa arancelaria aplicable (arts. 6°, 7° y 8° Ley 21839, art. 38 LO, art. 3° DL 16638/57).
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