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PEÑA, ANDREA PAOLA c/ FADI S.A. Y OTRO s/DESPIDO

La actora promovió demanda por despido y la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo modificó parcialmente la sentencia al establecer una actualización del monto por el IPC y una tasa de interés pura.

Intereses Actualizacion monetaria Equidad Inconstitucionalidad Despido Remuneraciones Proteccion de la propiedad

Despido

¿Qué se resolvió?

La Cámara modificó parcialmente la sentencia de primera instancia, estableciendo que el monto condenado se actualizará por IPC y se aplicará una tasa de interés pura del 3% anual. Los jueces Hockl y Catani discreparon sobre el índice y la tasa de interés a aplicar.
- Fundamentos relevantes:
- Los tribunales deben verificar que la aplicación de los mecanismos de actualización no conduzca a resultados desproporcionados o distorsivos respecto de la realidad económica.
- La prohibición de indexación de la Ley de Convertibilidad puede devenir inconstitucional en ciertos contextos de alta inflación.
- Se declara la inconstitucionalidad del art. 7 de la Ley 23.928 en el caso, y se ordena la actualización por IPC y una tasa de interés del 3% anual.

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