LANDAIDA, LUDMILA MAGALI c/ METTI, KARLA VANINA Y OTRO s/DESPIDO
La actora promovió demanda por despido y diferencias salariales. La Cámara Nacional de Apelaciones en lo Laboral modificó la sentencia y readecuó el monto de condena, excluyendo las propinas de la base salarial y modificando la distribución de costas.
Diferencias salariales, horas extras, indemnización por despido, certificado de trabajo
¿Qué se resolvió?
Se modifica la sentencia de primera instancia, reduciendo el monto de condena a $393.135,54, excluyendo las propinas de la base salarial y modificando la distribución de costas.
¿Cuáles son los fundamentos principales?
- Se rechaza el agravio de la actora por diferencias salariales por insuficiencia recursiva.
- Se rechaza el agravio de la actora por horas extras y falta de registro de ingreso por falta de prueba.
- Se acoge el agravio de la demandada respecto a la carga de la prueba sobre la jornada, correspondiendo a la actora acreditar el exceso.
- Se acoge el agravio de la demandada respecto a la inclusión de las propinas en la base salarial, debiendo excluirse.
- Se revoca la condena por falta de entrega del certificado de trabajo por considerar que la demandada cumplió con la obligación.
- Se readecúa el monto de condena a $393.135,54.
- Se modifica la distribución de costas, fijándolas por el orden causado respecto a la demandada Metti, y a cargo de la actora respecto al codemandado Paesch.
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