IMPERIALE, DIEGO GABRIEL c/ 11 LOPS S.R.L. Y OTRO s/DESPIDO
El actor promovió demanda por despido contra su empleador. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo modificó la sentencia de primera instancia y fijó una indemnización mayor, incluyendo el derecho a la imagen del trabajador.
Despido, uso de imagen sin autorización
¿Qué se resolvió?
Se hizo lugar parcialmente a la demanda, modificando el monto de la condena. Se declaró la inconstitucionalidad de las normas sobre nominalismo monetario, aplicando un sistema de actualización por IPC más interés del 3% anual.
¿Cuáles son los fundamentos principales?
- Se acreditó la existencia de una relación laboral entre el actor y la demandada, aplicando la presunción del art. 23 LCT.
- Corresponde el resarcimiento por el uso no autorizado de la imagen del trabajador, invirtiendo la carga de la prueba.
- Para la corrección monetaria, se declaró la inconstitucionalidad de las normas sobre nominalismo, aplicando actualización por IPC más 3% anual de interés.
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