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LEIVA CARLOS GABRIEL c/ CENCOSUD S.A. Y OTROS s/DAÑOS Y PERJUICIOS

Empleados de limpieza promovieron demandas por daños derivados de procedimientos abusivos de revisación. La Cámara Nacional de Apelaciones en lo Civil modificó la sentencia y aumentó el monto indemnizatorio por tratamiento psicológico.

Danos y perjuicios Indemnizacion Responsabilidad empresaria Revisacion irregular Empleados de limpieza Procedimiento abusivo

Daños y perjuicios por revisación irregular de los empleados de limpieza al salir de su trabajo

¿Qué se resolvió?

Se confirmó la responsabilidad de las empresas demandadas por el accionar abusivo de su personal de seguridad, que violó la dignidad de los trabajadores. Se aumentó el monto de indemnización por tratamiento psicológico de Leiva. Fundamentos principales:
- La policía no actuó bajo los artículos del Código Procesal Penal, sino que sólo observó el procedimiento de control realizado por la empresa de seguridad contratada por Cencosud.
- Search Organización de Seguridad SA es responsable por el hecho de sus dependientes que actuaron de manera abusiva, sin respetar la dignidad de los trabajadores.
- Cencosud SA es responsable porque se valió de sus dependientes para el control de los trabajadores, quienes no obraron conforme a lo dispuesto en la ley.

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