PAZ RICARDO C/ KUC FEDERICO TEODORO Y OTROS S/ DESPIDO
El actor promovió un incidente de homologación de un acuerdo conciliatorio en un juicio por despido. El Tribunal del Trabajo Nº 1 de Avellaneda homologó el convenio, considerando que no vulnera principios de orden público y es una justa composición de derechos.
Actor: Paz Ricardo Demandado: KUC Federico Teodoro; Invernizzi Hernán Natalio; Riso Julieta Antonella Objeto: Homologación de un acuerdo conciliatorio en un juicio por despido. Decisión: Se homologó el acuerdo conciliatorio celebrado entre las partes.
¿Cuáles son los fundamentos principales?
"La conciliación arribada entre la parte actora y demandada en la audiencia celebrada el día 15/10/2025 no vulnera ningún principio de orden público y constituye una justa composición de los derechos e intereses de las partes." "La conciliación es una de las formas posibles de concluir el juicio (art. 30 de la ley 15.057), y el convenio celebrado entre partes hace a la celeridad procesal que debe imprimirse a todo trámite en el que se ventilen cuestiones de índole alimentario." "Las partes han pactado la multa aplicable en caso de que se incumpla la obligación y la misma resulta proporcionada con el monto conciliado (art 790 CCC)."
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