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SCOTT GABRIELA ESTEFANIA C/ CCACIQUE SA Y OTROS S/ DESPIDO

Homologación de acuerdo conciliatorio en causa por despido. La Cámara de Quilmes confirmó la homologación de la conciliación por $4.500.000, establecida entre las partes, y dispuso el pago y costas conforme a lo pactado, garantizando los derechos laborales y el orden público.

Homologacion de conciliacion Despido Acuerdo laboral Orden publico laboral Costas Honorarios Pago en dinero Ley 15.057 Ley 14.967 Derechos laborales

¿Qué se resolvió en el fallo?

La actora GABRIELA ESTEFANIA SCOTT demanda a las empresas FABUMILLO SRL, ACEVEDO JORGE DARIO, ADRIAN PEREZ SRL, BARRIOS MAXIMILIANO ANIBAL GASTON y CCACIQUE SA por despido. La causa se centró en la homologación de una conciliación alcanzada por las partes por un monto de $4.500.000, imputable a los rubros reclamados. La sentencia de primera instancia, dictada por el Tribunal del Trabajo Nº 2 de Quilmes, resolvió homologar dicha conciliación, considerándola justa y en consonancia con el orden público laboral, sin afectar los derechos protegidos por los arts. 15 y 263 de la Ley de Contrato de Trabajo (LCT). Se dispuso además que las costas serían a cargo de las partes según lo solicitado, eximiéndolas del pago de tasas y sellados, con la advertencia de que dicho beneficio cesará en caso de incumplimiento. Se regulan honorarios profesionales de los letrados y peritos, y se establecen pautas para los pagos en dinero y la acreditación correspondiente. La sentencia concluye con la aceptación del acuerdo, la homologación y su cumplimiento, garantizando la efectividad del acuerdo conciliatorio y los derechos laborales de la actora. Los fundamentos principales sostienen que la conciliación no enerva disposiciones de orden público y que la homologación favorece la seguridad jurídica, en línea con la jurisprudencia vigente. Disidencia: no se presenta.

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