BENVENUTTO EMANUEL ALEJANDRO C/ MAZZOLA RAUL FABIAN S/ DESPIDO
El actor promovió una demanda por despido y solicitó la homologación de un acuerdo conciliatorio. El Tribunal homologó el acuerdo alcanzado entre las partes, considerando que representa una justa composición de derechos e intereses.
Incidente
Despido
Acuerdo conciliatorio
Homologacion
Derecho del trabajo
Principio protectorio
Costas
Honorarios
Lct
Justicia laboral
Actor: Benvenutto Emanuel Alejandro Demandado: Mazzola Raúl Fabián Objeto: Homologación de un acuerdo conciliatorio sobre despido Decisión: Se homologó el acuerdo conciliatorio y se impusieron costas a la demandada
¿Cuáles son los fundamentos principales?
"El principio protectorio impera en el Derecho del Trabajo e informa la mayor parte de sus normas, ha sido elevado a la jerarquía constitucional por el art. 14 bis de la Constitución Nacional." "La conciliación propuesta presenta una justa composición de derechos e intereses de las partes, por lo que la homologación pedida resulta procedente." "Imponer las costas a la demandada (arts. 24 y 89 de la ley 15.057 y 68 del CPCC)."
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